全国教师招聘网
首页 浙江教师 福建教师 江苏教师 广东教师 江西教师 安徽教师 北京教师 上海教师 天津教师 湖南教师 湖北教师 河南教师
河北教师 海南教师 重庆教师 贵州教师 辽宁教师 吉林教师 山西教师 广西教师 云南教师 陕西教师 甘肃教师 青海教师 四川教师
山东教师 内蒙古教师 黑龙江教师 宁夏教师 新疆教师 西藏教师 面试 考试大纲 试题 特岗教师 教师资格 教师招聘 每日汇总
教师招聘 
您现在的位置:首页 >> 陕西教师招聘网 >> 西安教师招聘网 >> 内容

2021年陕西省西安市周至县新区小学公开选调教师公告

时间:2021-05-23 10:13:32 点击:

周至县新区小学公开选调教师公告

周至县新区小学将于2021年9月建成并投入使用,为进一步推进我县义务教育优质均衡发展,全面提升县城义务教育办学水平,增强新区小学办学活力,优化教师队伍结构,足额配备教学师资,确保秋季顺利开学,经研究,决定在全县公开选调一批师德高尚、业务过硬、成绩突出的优秀教师到周至县新区小学任教,为确保选调工作顺利实施,特制定此方案。

一、选调原则

1.坚持按需设岗、按岗配备的原则;

2.坚持“公开、公平、公正”的原则;

3.坚持遵循学校学科需求的原则;

4.坚持择优选调的原则;

5.坚持稳定发展的原则。

二、选调范围及条件

(一)选调范围

全县公办初级中学(含九年制学校)和小学在编在职教师;县城初级中学、二曲街道中心学校辖区内教师不得报考。

(二)选调条件

1.遵守宪法和法律,具有良好的政治素质和职业素养,能模范遵守社会公德和教师职业道德规范;

2.具有小学及以上相应教师资格和大学本科及以上学历;

3.具有中小学二级及以上职称;

4.近三年年度考核为合格及以上等次;

5.2016年12月31日前参加工作的在编在职教师,具有正常履行岗位职责的身体条件和心理素质;

6.年龄在40周岁以下(1981年6月30日以后出生)。

7.近五年来,凡存在违反师德师风规范行为、受过党纪政纪处分或发生过重大安全事故的报名人员,取消报名资格。

三、岗位及职数

此次选调教师职数共41名。其中语文16名、数学8名、英语1名、综合学科16名(其中体育4名、音乐2名、美术2名、科学2名、道德与法制2名、信息技术2名、心理健康1名、校医1名)。

四、选调办法及程序

(一)选调办法

本次为周至县新区小学选调教师工作,按照个人申报、资格审查、笔试、面试、公示等步骤实施,采取笔试和面试相结合的办法进行,总分为100分(笔试、面试卷面满分各为100分,其中按笔试成绩×60%+面试成绩×40%计入总成绩),依据个人总成绩排名分岗位确定选调人员。

(二)选调程序

1.报名与资格审查。

①报名时间。2021年5月31日8:30至2021年6月11日18:00(法定节假日除外)。

②个人申请。由申请选调人员提出书面申请,经学校同意后填写《周至县新区小学公开选调教师申请表》。同时提供本人身份证、学历证、教师资格证、专业技术任职资格证、近五年年度考核表复印件、“三级三类”教师证书等相关材料的原件及复印件,由申请选调人员所在学校进行审查,小学由各镇中心学校负责审查。

③学校审查。学校根据本校教师学科情况对申请选调人员进行审查,经学校负责人同意并签署审查意见加盖学校公章后,连同个人材料一并上报县教育科技局人事科。

④县教育科技局审核。报名地点设在县教育科技局人事科914室,届时将按照选调条件对申请选调人员进行资格审核,确定参加笔试人员资格。

2.笔试。笔试时间为2021年7月9日,资格审核合格人员按时参加笔试,笔试由县教育科技局委托第三方机构统一组织命题、阅卷及成绩汇总。根据笔试成绩(保留两位小数,不四舍五入)由高到低顺序,分岗位按照1:3比例确定参加面试人员,末位成绩并列的,一并进入面试。进入面试人员名单将通过周至县人民政府网站向社会公示。

3.面试(含心理测评)。面试时间为2021年7月16日,面试采取上微型课及答辩的形式进行,面试成绩保留小数点后两位数字,不四舍五入。

4.综合考核。凡荣获县级及以上“三级三类”教师荣誉(教学能手、骨干教师、学科带头人、教学名师)者,按县级、市级、省级分别赋予1分、3分、5分的加分。获同一级多类奖项的,只加分一次;获同一类各级奖项的,只按最高级别标准加分。

5.确定拟选调人员。面试结束后,由县教育科技局依据个人综合成绩由高到低顺序,按照1:1比例确定拟选调人员。

6.公示。在确定拟选调人员之后,将在周至县人民政府网站对拟选调人员进行公示,公示期为5个工作日。

7.调动工作。对公示无异议人员进行录用,试用期一年;一年期满后,经用人单位和县教育科技局考核合格,为其办理正式工作调动手续。

(三)其他规定

岗位选调数与申请选调人数未达到1:3比例的,该学科选调岗位计划缩减,直至取消选调岗位,并由县教育科技局根据各学校学科实际,统筹予以调配。

五、工作要求

(一)加强领导,周密组织。为确保本次教师选调工作顺利进行,县教育科技局成立周至县新区小学教师选调工作领导小组。组长由局党委书记、局长任孝根担任,其他副职领导任副组长,成员由局机关各相关科室负责人组成。领导小组下设办公室,办公室设在局人事科,办公室主任由县政府教育总督学何宣讲兼任,副主任由人事科科长马俊峰兼任,具体负责本次教师选调工作的组织实施。

(二)高度重视,做好宣传。本次选调工作时间紧、任务重,社会关注度高,各学校要认真学习领会方案精神,积极做好宣传,密切配合,确保选调工作顺利进行。

(三)严明纪律,夯实责任。各学校必须严明纪律,认真审查;凡在工作中欺上瞒下、弄虚作假,造成不良社会影响的,县教育科技局将严肃追究个人及学校相关领导的管理责任。

咨询电话:029-87151251

附件:周至县新区小学公开选调教师申请表.docx

周至县教育和科学技术局

2021年5月19日


全国教师招聘QQ交流群:760038851


作者:教师招聘网 来源:网络

谨防受骗提示:如果报名时出现收费或汇款等情况,请广大考生注意分辨真伪,谨防上当受骗。

特别说明:由于各方面情况的不断调整与变化,本站所提供的所有考试信息仅供参考,敬请考生以权威部门公布的正式信息为准。

本站招聘信息来自各地人社局、政府网、人事考试网、教育局、高校、中小学等官方信息,快速及时、权威可靠。如果有侵犯版权请联系下方站长qq,我们将在24小时之内删除!



全国教师招聘推荐
最新更新文章
  • 全国教师招聘网(www.jrzhufu.com/) © 2021 版权所有 All Rights Reserved.
  • Powered by 全国教师招聘网