重庆市梁平区第一中学校招聘教师简章
为适应我校教育教学事业发展，经学校研究，我校现面向2020届应、往届大学本科及以上层次毕业生公开招聘教师。
一、招聘原则
遵循“公开、公正、公平、择优录用”的原则，按照任人唯贤、德才兼备、以德为先的用人标准，采用考试和考核相结合的办法，严格程序，规范操作。
二、招聘学科及人数
初中物理1人、初中地理1人、初中生物1人、高中政治1人
三、招聘范围及对象
符合下列条件的2020年全日制普通高校的应届及往届大学本科及以上层次毕业生(有教育教学经历的年龄可放宽到35岁以内）：
1、热爱祖国，拥护党的基本路线，热爱教育事业，为人师表，师德高尚，具有吃苦耐劳、乐于奉献、团结协作的精神。
2、遵纪守法，品行端正，作风正派，未受过纪律处分。研究生、学生会主要干部或中共党员优先。
3、具有扎实的教师基本功和各学科专业知识（2020年7月31日前应取得教师资格证书、全日制普通高校学历证书和相应学位证书）。
4、身体健康，符合事业单位录用体检标准。
5、已与其他单位签订《就业协议书》的毕业生此次不受理报名。
四、招聘程序及办法
按照“自愿报名、公开竞争、择优聘用”原则，采取资格审查、专业科目笔试和面试进行，主要考核应聘者的职业道德、专业知识和业务能力。1、报名及资格审查
（1）应聘者可QQ或邮件将个人简历、相关证书（教师资格证书、毕业证书和身份证复印件），以及近期免冠照传递给我校办公室。请注明求职意向（学科）和联系方式。
（2）学校招聘工作小组人员根据岗位资格条件，对报考人员的报名资格、学业成绩、在校表现等情况进行审核，资格审查合格者均进入笔试环节。
2、考试考核
考试考核分为笔试和面试(考试时间和地点另行通知)
(1)笔试。笔试采取闭卷方式进行，分值为100分，内容为所报岗位的学科专业知识、能力等。
（2）面试。按笔试成绩从高到低依次确定一定比例人员参加面试，若最后一名面试人选成绩出现并列，则并列进入面试，进入面试的人员名单于笔试结束当晚公布。面试以现场讲课方式进行（备课40分钟，上课15分钟），分值为100分，主要考核应聘人员专业和处理教材、驾驭课堂的能力。
（3）按面试成绩（四舍五入法，保留两位小数）由高到低，确定待录用人员名单。
3、聘用：经考试考核合格的待录聘人员，待学校综合审查后再确定正式聘用人员名单，签订《重庆市梁平区第一中学校教师聘用合同书》。若是2020年全日制普通高校的应届大学毕业生须签订《全国普遍高等学校毕业生就业协议书》（一式三份），明确违约责任；往届生须按规定时间提交个人档案，确定人事关系。不按规定时间签订协议书或提交个人档案的视为放弃权力，逾期不予聘用；2020年7月31日前未取得毕业证、中学教师资格证的，不予聘用；招聘人员试用期一年，试用期考核不合格的不予续聘。招聘人员需自愿在梁平一中服务三年以上，无特殊理由服务未满三年的，应承担相应的违约责任。
4、报名截止时间：2020年5月26日
五、工资待遇
参照公办教师的相同条件晋升工资，除享受公办教师同职级相应待遇外，学校另外每月根据工作岗位和业绩发放绩效工资。
六、联系方式
学校地址：重庆市梁平区梁山街道人民南路309号邮编：405200
联系电话：023--53231456、13635372636李老师
QQ:3614848202
重庆市梁平区第一中学校
2020年5月10日
