广水市2025年面向高校毕业生公开招聘教师公告
为贯彻落实省委、省政府《关于实施“我选湖北”计划大力促进大学生在鄂就业创业的意见的通知》(鄂办发〔2017〕7号)，广水市拟面向高校毕业生公开招聘教师30名。现公告如下。
一、招聘工作原则
坚持德才兼备的用人标准，坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘计划及岗位
广水市4所普通高中学校参加本次公开招聘，共招聘30人。具体招聘单位及岗位详见公告附件1《广水市2025年面向高校毕业生招聘教师岗位计划表》(以下简称《岗位表》)。
三、招聘条件要求
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵纪守法；
3.具有良好的政治素质和道德品行；
4.具有岗位所需的专业知识、业务能力或技能条件；
5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
6.具备岗位所需的其他条件。
（二）具体条件
详见公告附件1《岗位表》。
(三)以下人员不能此次公开招聘考试
1.现役军人;
2.全日制高校在读的非应届毕业生；
3.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政务等处分的人员;
4.在各级公务员招录和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;
5.按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》《事业单位人事管理回避规定》等应当执行回避制度的人员；
6.法律法规规定的其他情形。
四、服务年限
招聘单位与经公开招聘被聘用人员约定5年服务期，服务期内不得报考公务员，不得参加事业单位、国有企业等招录聘考试。
五、招聘流程
（一）报名
1.报名时间：2025年3月26日8:30至4月2日17:00。
2.报名方式：采取网上报名的方式。考生应仔细阅读公告，对照《岗位表》各栏条件要求，每名考生只能选择一个岗位报考。同时报考2个及以上岗位的视作违规报考，取消报考资格。
网上报名时，考生将以下资料扫描件打包发送至招聘单位电子信箱（招聘单位咨询电话和电子信箱详见《岗位表》）。打包邮件名称请写明考生姓名、应聘单位和岗位名称（例如：姓名+广水市第一高级中学+语文）。
①《广水市事业单位公开招聘人员报名表》（见公告附件2）；
②学历、学位证书；
③有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》（从中国高等教育学生信息网www.chsi.com.cn下载打印），海外高校毕业生还需提供教育部国（境）外学历学位认证书；
④有效期内的《中国高等教育学位在线验证报告》（从中国高等教育学生信息网www.chsi.com.cn下载打印）；
⑤有效身份证原件（正反面）；
⑥教师资格证书，或教师资格证考试合格证明和符合教师资格认定要求的《普通话水平测试等级证书》，或《师范生教师职业能力证书》和所学专业属于所在院校可免试认定教师资格专业名单截图；
⑦《广水市2025年公开招聘教师诚信承诺书》（见公告附件3）。
3.相关时间节点的确定：《岗位表》中的年龄条件均按周年计算。本科（学士学位）毕业生年龄要求在25周岁及以下，则考生应为1999年1月1日及以后出生,研究生年龄要求在30周岁及以下，则考生应为1994年1月1日及以后出生。毕业证及学位证取得时间应在2025年7月31日之前。
（二）资格审查
资格审查以线上方式为主。资格审查工作由招聘单位和广水市教育局负责。在报名期间，指定专人负责资格审查工作，对考生需提供的材料应一次性告知，尽量一次性审查，审查过程中应坚持审核标准的一致性，把握好岗位条件要求与考生报考资格的关联性。资格审查结果由用人单位及时通知考生。
资格审查截止时间为2025年4月2日17：00，逾时不再受理报名及资格审查。
（三）笔试
为实现竞争择优，原则上按招聘岗位数和报考人数不低于1∶3比例开考。对资格审查后合格的报名人数达不到开考比例的，招聘单位及其主管部门可向广水市人社局申请取消、核减或保留岗位，经广水市人社局核准后，申请保留的岗位最低可将笔试的开考比例放宽到1:2（但在笔试阅卷结束后，结合岗位笔试情况划定合格分数线，笔试成绩低于合格分数线不能进入面试环节）。
1.笔试时间：2025年4月11日9：00-10：40。
2.笔试地点：湖北师范大学教育大楼。
3.笔试内容：笔试试题由第三方专业机构命题。笔试内容包括教育学、心理学、政治、经济、法律、科技、历史、时事、计算机等方面的知识，同时考察考生的观察分析、逻辑思维、语言理解、综合协调、心理素质。笔试阅卷结束后，结合岗位笔试情况划定合格分数线，笔试成绩低于合格分数线的不能进入面试环节。按照笔试成绩从高到低，按招聘岗位数和笔试人数1∶3（或1∶2）的比例确定面试人选（在相应比例范围内笔试分数并列的考生同为面试人选）。
4.笔试要求与说明
（1）2025年4月11日上午8:40前，考生应到湖北师范大学教育大楼相应的报考单位处领取《准考证》。开考15分钟后不得进入考室参加笔试。
（2）笔试时不得将具有（电子）记录、存储、计算等功能的电子设备、通讯工具及笔试相关资料带入考室，已带入的要按考务工作人员要求放在指定位置集中保管。凡未交考务工作人员统一保管而随身携带，一经发现按违规处理，取消笔试资格。
（3）服从监考人员的引导和管理，笔试期间不许大声喧哗，严禁吸烟，不得干扰他人；不得无理取闹，辱骂、威胁、报复考务工作人员。
（4）交卷后迅速离开考室，关注招聘单位及其主管部门发布的考试成绩、面试分组等各项信息。
（5）严格执行公开招考工作的各项纪律和要求，对考生在考试中违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）进行处理。
（四）面试
由各招聘单位负责通知面试人选按统一的要求参加面试。
1.面试时间：2025年4月12日上午8：30开始。
当天上午8：30未到现场的，视为自动放弃面试资格。
2.面试地点：湖北师范大学若水轩三楼（大学生活动中心）。
3.面试方式：面试采取结构化面试形式进行，重点测评考生与教育教学岗位相适应的专业知识、业务能力和工作技能等方面的内容，测试考生的综合素质和相关能力及解决教育教学工作实际问题的能力。
面试成绩设置最低分数线，最低分数线为70分，面试考生需达到最低分数线才能进入下一招聘环节。为实现竞争择优，面试原则上按招聘岗位数和实际参加面试人数不低于1∶3比例开考。达不到开考比例的，招聘单位及其主管部门可向广水市人社局申请取消、核减或保留岗位，经广水市人社局核准后，公布调整情况。对招聘岗位数和实际参加面试人数之比达不到1∶3比例的，面试成绩需达到合格分数线80分才能进入下一招聘环节。
4.面试分组：面试分为2-3个面试小组。具体分组安排，请考生密切关注湖北师范大学若水轩三楼大厅的电子显示屏。
面试当天上午8：30前，考生凭《准考证》和本人有效身份证到湖北师范大学若水轩三楼（大学生活动中心）大厅处集中，分别到报考的招聘单位处，先分学科抽签确定考生的面试顺序，然后由各学科的第1号考生代表抽签确定学科的面试顺序，再根据面试分组安排，上午和下午参加面试的应聘人员分别到指定的候考室（或候考区域）候考。上午和下午参加面试第一个学科的第1号考生现场抽取的考题，即分别为上午和下午所有考生的面试考题。
5.面试试题和面试考官：面试试题由第三方专业机构命题。面试考官由第三方专业机构按照保密原则聘请。
6.面试要求与说明
（1）考生不得将具有（电子）记录、存储、计算等功能的电子设备、通讯工具及面试相关资料带入候考室（或候考区域），已带入的要按考务工作人员要求放在指定位置集中保管。凡未交考务工作人员统一保管而随身携带，一经发现按违规处理，取消面试资格。
（2）考生面试时一律不得作自我介绍；不得向考官报告本人和家庭成员的姓名以及本人毕业院校（或工作单位）、籍贯、报考单位、报考岗位等有关信息；不得穿戴有明显特征的服装、饰品进入考场，如有违反者取消面试资格。
（3）考生须按规定时间到指定地点抽签。因故不能按时参加面试或面试时因疾病等原因不能继续面试的，视为自愿放弃。
（4）所有面试考生在候考室内实行封闭管理，本人面试结束后须携带本人物品迅速离场，不得再返回候考室或面试考场。
（5）考生在候考期间，不得擅自离开候考室（或候考区域），如有特殊情况可向考务工作人员报告。否则按违规处理，取消面试资格。
（6）考生要按照试题要求或考官提问进行答题。回答完后，考生应报告“答题完毕”。答题时间结束时必须立即停止答题。
（7）考生应服从考场工作人员的引导和管理，遵守面试纪律。在指定的地点候考，按指定的路线行进。面试期间，不许大声喧哗，严禁吸烟，保持安静，不得干扰他人；不得无理取闹，辱骂、威胁、报复考务工作人员。面试结束后，到指定地点候分，不得带走试题等资料。分数公布、签字确认后方可离开考场。面试中，可在草稿纸上作记录，但不得在题本上作任何标记。
（8）严格执行公开招考工作的各项纪律和要求，对考生在考试中违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）进行处理。
（五）签订就业意向性协议。根据考生考试总成绩从高分到低分排序（考试总成绩=笔试分数X40%+面试分数X60%。总成绩相同时，面试成绩高的应聘人员优先）,初步确定拟聘用人员,现场签订或由考生按规定时间到招聘单位签订由考生所就读大学出具的现行正式版本的普通高等学校毕业生《就业协议书》（非2025年应届毕业生确系无法提供《就业协议书》的，由招聘单位和主管部门提供）。考生自愿放弃签订就业意向性协议的，经本人签字确认后，按照考生考试总成绩从高到低依次递补。
（六）体检和考察。根据签订就业意向性协议的考生考试总成绩，依招聘岗位从高分到低分按招聘计划数1∶1的比例确定进入体检、考察人选。
体检参照公务员体检有关规定执行，费用由考生自行负担。考生须认真完成全部体检项目，如在规定时间不按要求完成体检项目的，视为自动放弃体检资格。对妊娠期的女性应聘人员，应按医嘱暂缓相关体检项目，待妊娠期结束后补检，体检合格的再行办理相关手续。体检结果以体检机构出具的正式体检结论为准。需要进行复检的，复检机构在具有资质的体检机构中随机确定，复检只能进行一次。体检不合格不予聘用。
考察工作由主管部门和招聘单位负责。考察工作方案按照相关规定和实际需要拟定，坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤，可采取个别谈话、实地走访、审核档案、书面函调、线上面谈等方式进行，全面了解考生的政治思想、道德品质、能力素质、工作表现、遵纪守法、廉洁自律等情况。考察中应当对考生的报考资格进行再次复审。考察中调取考生人事档案进行审查（未能在规定时间完成调档的，视为自愿放弃应聘资格），并了解是否有需要回避的情形。考察发现有影响聘用并查证属实的情形的，取消聘用资格。考察过程中，由考生户籍所在地村（居）委会和乡镇（街道）人民政府分别出具考生的现实表现、遵守社会公德以及是否参与非法组织等情况的考核意见；由考生户籍所在地公安部门查询有无犯罪情况记录并出具查询意见；由广水市教育局查询考生有无性侵违法犯罪信息并出具查询意见。
体检和考察过程中，考生自愿放弃、体检或考察不合格的，不再递补。
（七）确定拟聘人员。招聘单位及其主管部门根据考试、体检、考察情况,综合集体研究决定拟聘人员，报招聘单位主管部门审核，并在广水市人民政府网站公示5个工作日。公示期满自愿放弃的，不再递补。
（八）聘用。招聘单位为按时取得学历、学位且公示期满无异议者,或虽有异议但经调查不影响聘用的，报广水市人社局备案后,办理聘用手续，与新招聘人员签订聘用合同，实行岗位管理，并按有关政策规定执行所聘岗位的薪酬待遇。新招聘人员被聘用后，约定试用期且计入聘期，首个聘期不低于5年。试用期满，经考核合格，研究生学历人员转正定级时可定为专技十一级岗位，本科学历转正定级定为专技十二级岗位。试用期满考核不合格人员，将解除聘用合同，不予聘用。
对不能在规定时间内取得学历、学位的拟聘用人员，不予聘用；公示中反映有影响聘用问题并查证属实的，不予聘用；公示中反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。对于报考《岗位表》序号26、27、28、29岗位尚未取得中等职业技术学校专业课教师资格证的人员，在2026年秋季教师资格认定中取得相应的专业课教师资格证后，再办理聘用手续；仍未取得的，不予聘用。被聘人员自接到聘用通知20日内无正当理由不报到的，取消聘用资格。
六、其他事项
（一）本次公开招聘工作接受社会和有关部门监督，市纪委监委全程参与监督，如有弄虚作假或徇私舞弊等行为，一经查实将按照有关规定严肃处理。纪检监督电话：15271333111。
（二）资格审查贯穿本次公开招聘工作全过程，考生有以下情形之一的，取消聘用资格，两年内不得参加本市机关事业单位录、聘用考试，已受聘人员解除聘用合同：
1.伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获得应聘资格的；
2.在报名、考试和体检过程中作弊的；
3.其他违反公开招聘有关规定的行为。
（三）招聘过程中，考生须认真阅读公告相关要求，仔细核对报考的岗位、个人姓名、身份证号、照片、联系方式，保持通讯畅通，通讯方式如有变更，应主动告知招聘单位。密切关注在广水市人民政府网站上发布的此次公开招聘相关的公告、公示等重要信息（不再另行通知），避免错失考试和聘用机会。
联系电话：广水市教育局0722-6232010；广水市人社局0722-6268672。
附件：
1.广水市2025年面向高校毕业生招聘教师岗位计划表.xlsx
广水市教育局
2025年3月26日
