海南师范大学附属小学2025年考核招聘事业单位工作人员招聘公告
海南师范大学附属小学坐落于海口市龙昆南路99号海南师范大学龙昆南校区内，属省财政全额拨款公益一类事业单位。为了学校持续高质量发展，我校积极响应海南自贸港建设的号召，根据《海南省事业单位公开招聘人员实施办法》（琼人社发〔2018〕516号）等相关规定，结合我校教学管理工作的实际需要，决定面向全国公开考核招聘教师。
一、招聘岗位及条件
（一）招聘岗位
本次考核招聘3人，招聘对象为高级职称专业技术人才,招聘岗位详见《海南师范大学附属小学考核招聘事业单位工作人员岗位需求表》（附件1）。
（二）招聘条件
1、报考者应具备的基本条件:
（1）具有中华人民共和国国籍；
（2）遵守宪法和法律；
（3）具有良好的品行和职业道德；
（4）具有岗位所需的学历、专业、或技能条件；
（5）适应岗位要求的身体条件；
（6）具备岗位需要的其他条件；
（7）应聘时已与工作单位建立人事（劳动）关系的须征得原所在单位同意。委培、定向及财政预算管理在编在岗人员，须征得委培、定向单位及在编在岗所在单位主管部门同意；
（8）年龄在18周岁以上、45周岁以下（1979年3月24日至2007年3月24日期间出生），取得省教材课改专家或省级专业优秀教练员称号的年龄可放宽至50周岁（1974年3月24日后出生）。
2、有下列情形之一者，不得报名应聘:
（1）曾受过各类刑事处罚的；
（2）涉嫌违法犯罪正在接受调查的；
（3）曾被开除中国共产党党籍和公职的；
（4）尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的；
（5）在公务员招录、事业单位公开招聘中违纪违规且处理期限未满的；
（6）公务员或事业单位工作人员处于试用期内或未满最低服务年限的；
（7）失信被执行人；
（8）现役军人；
（9）拒绝、逃避征集服现役且拒不改正的应征公民；
（10）以逃避服兵役为目的，拒绝履行职责或者逃离部队且被军队除名、开除军籍或者被依法追究刑事责任的军人；
（11）根据《海南省事业单位公开招聘人员实施办法》(琼社发(2018〕516号)的相关规定应当回避的；
（12）有违反有关规定不适宜报考事业单位招聘的；
（13）违反师德师风被查实或处分的；
（14）法律、法规规定的其他不得报考的情形。
3.其他条件
详见《海南师范大学附属小学考核招聘工作人员岗位需求表》（附件1）。
二、招聘程序与时间安排
（一）组织报名
1.报名方式
本次公开招聘采用网上报名方式，包括提交报考申请及上传照片、查询资格审查结果、打印准考证等环节，不组织现场报名，不收取报名费。报考人员应及时登录海南师范大学附属小学官网了解招聘工作进展情况和有关事项通知，并保持报名时登记的联系方式畅通。
本次考试实行诚信报名制度，报考人员须按要求真实、全面、准确填写《海南师范大学附属小学2025年考核招聘报名表》，签署《诚信承诺书》。报考人员所填信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考岗位要求相符。资格审查贯穿于整个招聘过程，在任一环节中发现报考人员不符合招聘岗位报考条件或所填信息与实际情况不相符，弄虚作假、隐瞒实情的，资格审查小组均可取消其进入下一招聘环节资格或聘用资格。
2.报名时间和方式
报名时间：2025年3月25日-3月31日
报名网址：
https://kaoshi.daijun.com/#/user/login/dw=bbd8thjCuTXqWeouwQWaohwcJCBzqB7L0LUXej9NelrvswFulg
3.报名材料
网上报名须将以下材料原件的电子扫描件上传至报名系统:
（1）《海南师范大学附属小学2025年考核招聘报名表》（附件2本人签名并扫描上传）；
（2）本人有效居民身份证；
（3）符合岗位要求的教师资格证、职称资格证书；
（4）符合岗位要求的毕业证书；国（境）外毕业生还须提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》；报考人员需于2024年12月31曰前取得毕业证书或《国外学历学位认证书》；
（5）中国高等教育学生信息网（http://www.chsi.com.cn/）下载打印有二维码标志的《教育部学历证书电子注册备案表》；
（6）本人近期2寸免冠证件照片；
（7）报考时已与工作单位建立人事（劳动）关系的人员须上传单位同意报考证明（加盖公章,见附件3）。委培、定向及财政预算管理在编在岗人员，须上传委培、定向单位及在编在岗所在单位主管部门同意报考证明（加盖公章,见附件3）；
（8）有从业经验要求的岗位，报考人员须提供相应工作经历的劳动合同及相应社保缴费记录（二者缺一不可）；
（9）《考生诚信承诺书》（本人签名并扫描上传，见附件4）；
（10）相应岗位所需的其他证书和材料。
4.报名要求
（1）报考人员只限报一个岗位；
（2）报考后应及时登录海南师范大学附属小学官网了解招聘工作进展情况和有关事项的公告；
（3）报考人员提供的联系电话应准确无误并保持通讯畅通，确保能够及时联系。
（二）资格审查
1.招聘工作资格审查小组根据报考人员填报提交报名材料进行资格初审，报考人员提交材料后，须及时登录报名系统，查询资格审查结果，资格审查通过的，不得改报或再报其他岗位；资格审核未通过的请及时补充材料重新提交或改报。系统将于2025年3月31日17时（报名期最后一天）准时关闭，资格审核仍未通过的，不能参加后续招聘环节。
2.考核前，进入资格复审人员（即资格审查合格人员）携带报名材料原件及复印件参加现场资格复审。经复审不符合报名资格条件的，取消考核人选资格。资格复审通过进入考核环节的人员名单将在海南师范大学附属小学网站进行公布。资格复审时间和地点，另行通知。
资格审查工作贯穿公开招聘全过程，对弄虚作假、不符合报考条件等违反招聘规定的，一经发现，一律取消其应聘或聘用资格。
（三）打印准考证
资格复审合格的报考人员，应及时登录报名网站并按提示下载打印准考证（具体以公告为准），按准考证上指定的时间、地点及有关要求，使用同一有效居民身份证或有效临时身份证参加考核。逾期未打印准考证以及相关证件不符合规定要求而影响考试的，责任自负。
（四）组织考核
1.时间与地点：详见后续公告。
2.方式:采取考核方法进行。考核分两个环节进行，考核内容及形式如下。
第一环节:业务能力考核。主要以说课形式开展。此环节满分100分,合格线为60分，成绩四舍五入保留小数点后两位数。
第二环节:综合素质考核。主要以现场答辩的方式开展。满分100分，合格线为60分，成绩四舍五入保留小数点后两位数。
两次考核有一项成绩不合格的不进入体检、考察考核。考核成绩当场公布。
|
岗位名称 |
基本功测试内容 |
|
小学信息技术教师岗位 |
熟练电脑一般操作及教学 |
|
小学美术教师岗位 |
素描、国画、书法任选一项。 |
业务能力考核、综合素质考核成绩按6:4的比例确定，总成绩四舍五入保留小数点后两位数。在两个环节均达到合格分数线的报考人员中，从高分到低分，按各岗位拟招聘人数1:1的比例确定进入体检环节的报考人员,并在海南师范大学附属小学网站进行公布。考核总成绩相同的，按业务能力考核成绩高低顺序排列。报考人数较少，未形成竞争的，须有考核小组三分之二以上成员表决通过。
（五）体检、考察
1.根据考核结果，组织进入体检环节的报考人员在县级以上综合性医院进行体检。体检参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及<公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发(2016〕140号)、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发(2012〕65号)等规定执行。
2.体检结果应及时告知体检环节的报考人员。报考人员对体检结果有异议的，可自收到体检结果之日起3天内向招聘工作领导小组提出复检要求。复检应另外选择同级别或以上级别医疗机构进行一次，体检结果以复检结论为准，复检时应当有纪检人员参与陪同。
3.根据考核、体检结果确定考察人选。对考察人选的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、师德师风等情况进行调查了解，查阅个人档案。
4.体检、考察不合格或自愿放弃的，不予聘用。自愿放弃的，须提交自愿放弃书面说明，明确应聘岗位、放弃原因等，本人签名。空缺的岗位名额，不予递补。
（六）拟聘人员公示
根据考核、体检、考察结果等情况，经招聘工作领导小组研究确定拟聘用人选，并在海南省人力资源和社会保障厅、海南师范大学附属小学网站对拟聘人选进行公示，倾听群众意见，接受社会监督，公示期限为7个工作日。招聘工作领导小组只对公示期内反映的情况进行核查，逾期不再受理举报。为维护报考人员权益，举报人必须实名举报。
因考察不符合要求、在公示期间放弃聘用、公示结果影响聘用等情形，拟聘岗位出现空缺的，不再递补。
（七）核准备案
公示期无异议，按有关规定办理聘用手续，拟聘用人员须于规定时限内向单位报到。逾期未报到者，视为自动放弃。
（八）办理聘用手续
拟聘人员办理报到手续后，须与海南师范大学附属小学签订聘
用合同，确立人事关系。签订聘用合同期限一般不低于3年，并按规定实行试用期制度；试用期一般不超过3个月；情况特殊的可延长，但最长不得超过6个月。试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用；试用期考核不合格的，取消聘用。招聘人员享受的待遇按我省事业单位相关规定执行。
受聘人员可凭《海南省事业单位公开招聘工作人员登记表》办理党(团)关系、档案、户口迁移等相关手续。
三、纪律与监督
(一)公开招聘实行回避制度。招聘工作人员如存在《事业单位人事管理回避规定》（人社部规(2019〕1号）和《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)相关情形的，应当主动实行回避。
(二)严格执行招聘纪律,如有违反《海南省事业单位公开招聘工作人员实施办法》（琼人社发(2018〕516号）的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）进行处理。
(三)公开招聘接受社会和有关部门监督，招聘工作全部实行信息公开、过程公开、结果公开，主动接受监督。
1.海南师范大学附属小学办公室：0898-65803602（工作日上午8:30-11:30，下午14:30-17:30）。
2.海南省人力资源和社会保障厅事业单位人事管理处：0898-65336895（工作日上午8:30-11:30，下午14:30-17:30）。
3.监督或投诉邮箱:hsfx2024zp@163.com。
4.报名系统技术咨询电话：0898-65230708（工作日上午8:30-11:30，下午14:30-17:30）。
四、其他事项
（一）本公告冠有“以上”“以下”的均含本级。
（二）拟聘人员在签订合同前至试用期，因违纪等原因受到处分或行政处罚的，用人单位有权取消聘用资格。
（三）本次招聘不指定考试教材，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。社会上任何以教师招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、参考资料等，均与本次招聘的组织方无关。
附件1：海南师范大学附属小学2025年考核招聘事业单位工作人员岗位需求表.xlsx
附件2：海南师范大学附属小学2025年考核招聘报名表.docx
海南师范大学附属小学
2025年3月14日
