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广东省珠海中山大学附属中学2020年上半年教师招聘公告

时间:2020-06-25 23:08:41 点击:

珠海中山大学附属中学2020年上半年公开招聘员额制教师公告

一、学校简介

珠海中山大学附属中学2017年9月开办。是由珠海市高新区管委会和中山大学联合举办的一所全日制公办初级中学。学校位于珠海市珠江口唐家湾畔,傍山面海,风光美丽。

学校位于珠海市北部的国家高新技术产业开发区,高新区是出入珠海的主要门户,南距澳门18公里,北距广州110公里,与香港、深圳隔海相望。学校背倚青葱翠绿的凤凰山麓,面向浩瀚的南中国海,十几公里长的海岸线蜿蜒而上,山色水影交融,风景宜人。

学校创办于2017年9月,现有教职员工99人,学生1200多人。学校占地面积35668平方米,建筑面积22044平方米。学校办学条件优良,有教学楼、综合楼、报告厅、体育馆、图书馆(包括纸质和电子阅览室)、食堂等。教学所需功能室齐全,教学设施设备先进,教室配有一流的信息化教学平台。学校体育场地设施完善,拥有400米8跑道标准田径场、有室内外篮球场、室外排球场、室内羽毛球场和乒乓球馆等。

二、招聘岗位、人数及薪酬待遇

招聘初中教师13名(语文、数学、英语、化学、道德与法治、美术、地理、综合实践(烹饪方向)、心理辅导各1名,物理、体育各2名)。详见《珠海中山大学附属中学2020年上半年招聘员额制教师岗位一览表》(附件1)。

被聘用者为我区事业单位员额制人员,实行合约管理,聘用期间的工资福利待遇与对应职称(岗位等级、见习〈试用〉期)的在编人员同等待遇。首次聘用时,属在职教师者,统一聘用至专业技术十二级岗位;未转正的毕业生,参照有关规定实行见习(试用)期制度(本科生的见习期为12个月,研究生的试用期为6个月)。

已取得中级、副高级专业技术职称者,入职满6个月、经考核表现优秀者,在有岗位职数的前提下,可聘用至中级十级岗位、副高级七级岗位。

三、招聘范围及岗位条件

(一)招聘范围:面向全国招聘符合条件的教学职骨干及2018、2019、2020年毕业的优秀毕业生。

(二)基本条件:具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律法规(含计划生育);品行端正,公正廉洁,有较强的事业心和责任感;全日制普通高等院校本科及以上学历、学士及以上学位;有适应岗位要求的心理素质、专业技能和身体条件。

(三)职业资格及专业条件:

1. 已取得初中及以上教师资格的在职教师(含已取得教师资格的2018、2019、2020年毕业生),按对应的教师资格报考(不受所学专业限制)。

2. 未取得初中及以上教师资格的2018、2019、2020年毕业生,所学专业须符合要求,并须承诺于2021年12月31日前取得相应教师资格。所学专业的“学科名称”以《广东省2019年考试录用公务员专业参考目录》(附件2)为准,“学科名称”所包含的所有专业(有研究方向限制的除外),均可报名。

3. 普通话水平测试等级要求:语文、英语教师岗位须二级甲等及以上,其他岗位须二级乙等及以上。

四、招聘程序

(一)报名

报名采用网上报名和现场确认的方式。

1.报名方式

(1)网站报名、微信报名

网站报名方式(首选):打开网站http://www.xgd-hr.com/ “珠海新高度人力资源有限公司”,新用户需注册后方可进行报名(填写简历不代表报名成功,要进入报名界面点击报名;报名上传的照片要求为彩色证件照,请勿上传自拍照。报名成功与不成功会收到短信提醒,若未收到,可致电确认是否有报考记录)。

微信报名方式:关注公众号“珠海新高度人力资源”,或扫一扫二维码,“招聘信息”→“政府招聘”,新用户需注册后方可进行报名。

                                                                                      

 

(2)报名时间:2020年:7月 1日至 7月7 日

(3)联系人:吴先生 / 余小姐,电话: 0756-3632351 / 3630086

(4)系统报名资料填写要求:户籍地址与上传的户口本必须一致;籍贯需填省、市(县);学习经历和工作经历必须连贯,不允许出现空窗期;家庭成员直系亲属必须填写齐全,父、母、配偶、子女;基本信息的学历学位必须与上传的学历学位证书一致。

(二)考试

考试拟定于2020年7月12日在珠海中山大学附属中学举行,由学校组织专家对应聘者进行考试。考试采取“笔试+面试”的方式,考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%(考试分数均按四舍五入保留小数点后2位)。

1. 笔试

(1)笔试主要考查考生的时事政治、职业道德、基本理论与基础知识、班主任工作、教师职业精神等。采取闭卷形式,满分100分,答卷时间为120分钟。

(2)笔试时间、入围笔试名单及试室安排等事项,将提前在珠海(国家)高新区门户网(http://www.zhuhai-hitech.gov.cn/)的“通知公告”栏目公告(详见《笔试通知》。涉及本次招聘的通知、公告,均在本网站发布,不另行通知,请考生及时查询)。

(3)阅卷结束后,各岗位按笔试合格人员成绩高低顺序排名,按招聘人数的6倍确定入围面试人选。按比例末位排名并列的,可一并进入面试。笔试合格人数达不到上述面试规定比例的,按实际符合面试条件人数进行。

(4)考生笔试成绩及入围面试名单在珠海(国家)高新区门户网公告(详见《面试通知》)。

2.现场确认资格

(1)入围面试的考生,须携带所需材料于面试开始前作资格确认。不按时到现场进行资格确认,或经审核不符合报名条件的,取消面试资格(所空缺名额不予递补)。

(2)现场确认资格所需材料(原件及复印件):①准考证(自行打印);②身份证或由公安机关出具的其它有效身份证明材料;③学历学位证(国内2020年应届毕业生未取得学历学位证的,提交《就业推荐表》、学业成绩单〈盖有学校或学院公章〉);④教师资格证(尚未取得教师资格证的,现场确认资格时签订《承诺书》);⑤专业技术职称证书(在职教师有则提供);⑥普通话水平测试等级证书;⑦荣誉证书、获奖证书(在职教师有则提供)。⑧珠海市事业单位招聘人员计划生育情况承诺书(现场确认资格时签订)。

——现场确认资格时间和地点:详见《现场确认资格及面试通知》。

3.面试

(1)面试主要测评考生的教学基本功、课堂教学能力、专业素养、从教潜能等。采取“说课+模拟讲课+答辩”的方式,其中美术、体育岗位加考专业技能测试。面试满分100分,合格线60分,当场评分、统分,考生现场签收成绩。

(2)面试结束后,计算面试合格考生考试总成绩,依其考试总成绩高低顺序,按岗位招聘人数等额确定体检及考察对象。

(三)体检及考察

(1)体检医院为珠海市的三甲医院,具体由招聘工作领导小组办公室决定。体检参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行,体检标准按《广东省教师资格申请人员体格检查标准》(2013年修订)执行,体检费用由考生自理。

(2)体检结束后,以委托考察的形式对体检合格者进行考察,具体参照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》执行。招聘工作领导小组办公室成立考察组(成员3人),具体负责拟聘用人员的考察工作,形成考察材料报招聘工作领导小组办公室。

(四)确定拟聘人员并公示

体检、考察合格者确定为拟聘人选。拟聘人员名单将在珠海(国家)高新区门户网站进行公示,公示时间为7个工作日。

(五)聘用

拟聘人员经公示无异议(不影响聘用结果)后,签订聘用合同。聘用时间从2020年9月1日起,首次聘用期限为一年。

五、其他事项

(一)下列人员不得应聘:不讲诚信被有关部门列入失信被执行人或联合惩戒对象的;受行政开除处分未满五年或其它行政处分正在处分期内的;近两年内,在广东省机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的;因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查,或涉嫌犯罪司法程序尚未终结的;法律、法规和规章规定不宜聘用的其他情形。

(二)考生有下列情况之一的,取消拟聘资格:①未经批准不按时参加体检,或体检、考察不合格的;②公示结果影响聘用的;③放弃聘用或不服从工作安排的;④未能在2020年8月20日前到岗的;⑤法律、法规规定不允许聘用的。

(三)承诺于2021年12月31日前取得教师资格证,但逾期未能兑现者,用人单位有权解除聘用合同。

(四)资格审查贯穿于招聘全过程。有下列情形之一的,参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理;已办理聘用手续的,解除聘用合同:①伪造、涂改证件、证明等报名材料,或者以其他不正当手段获取应聘资格的;②提供的涉及报考资格的申请材料或者信息不实,且影响报名审核结果的;③有其它应当取消其本次应聘资格的违纪违规行为的。

上述(二)、(三)、(四)如因所列原因出现岗位空缺的,由学校招聘工作领导小组决定是否递补。递补规则是,按同一岗位面试合格考生考试总成绩由高至低依次补录。

(五)本方案未尽事宜,由学校招聘工作领导小组负责解释。咨询电话:0756-3313275(珠海中山大学附属中学办公室,地址:广东省珠海市唐家湾镇银海路156号综合楼605室,邮编:519080)。投诉电话:0756-3629936(珠海〈国家〉高新区管委会教育局,地址:广东省珠海市唐家湾镇唐淇路1008号一楼107室)、0756-3629627(珠海〈国家〉高新区管委会党政办,地址:广东省珠海金鼎南方软件园A3楼423室)。

附件1:珠海中山大学附属中学2020年上半年招聘员额制教师岗位一览表.xls

附件2:广东省2019年考试录用公务员专业参考目录.xls

  珠海中山大学附属中学

  2020年6月24日


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作者:教师招聘网 来源:网络

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