2026年池州市贵池区城区中小学选调教师公告
为合理调配城乡教师资源，经池州市贵池区人民政府批准，决定从区内农村中小学选调97名教师到城区中小学任教。现就选调工作有关事项公告如下：
一、选调原则
按照实际需求，坚持公开、平等、竞争、择优、自愿的原则。
二、选调学校、岗位及计划数（见附件1）
三、选调对象及条件
选调对象为池州市贵池区在编在岗的农村中小学教师。选调对象应具备下列条件：
（一）思想政治素质好，爱岗敬业，为人师表，身心健康。
（二）大学本科及以上学历。
（三）教龄满五年（计算截止时间为2026年9月30日。定向乡村教师需在本区乡村学校任教服务期满）方可参与选调。
（四）近三年年度考核和师德考核均为合格及以上等次。
（五）报考小学语文、数学学科岗位，应具备小学及以上教师资格证，专业不限；报考小学英语、体育、美术等学科岗位，应具备小学及以上教师资格证，且所学专业或教师资格证认定的学科须与报考学科一致（报考人员教师资格证未标注学科的，按下列依据之一确认任教学科：1.参照本人专业技术职务聘任证学科认定，须提交专业技术资格证、聘任证原件及复印件；2.参照近五年池州市中小学幼儿园教师继续教育年度合格证书学科认定，须提交该证书原件及复印件）。
报考初中学科岗位，应具备初中及以上教师资格证，且所学专业或教师资格证认定的学科须与报考学科一致。
四、选调工作程序
本次选调工作程序为发布选调公告、报名及资格审查、考试、考察、公示和办理调动手续等。
（一）发布公告
选调公告、岗位等信息于2026年6月1日起在贵池区人民政府网(http://www.ahgc.gov.cn/)发布。
（二）报名及资格审查
1.报名时间及地点。报名时间：2026年6月6日（上午8:30～12:00，下午2:30～5:00）；报名地点：贵池区沿江路小学团体辅导室（沿江路小学东门）。
2.报考人员报名前自行下载《2026年池州市贵池区城区初中选调教师报名表》（见附件2）、《2026年池州市贵池区城区小学选调教师报名表》（见附件3），所在学校须在报名表上签署同意报考的意见并加盖公章；报名时须提供本人有效居民身份证、学历证书、教师资格证书的原件和复印件及同底3张近期1寸免冠彩色照片。每位报考人员限报一个岗位(学科)。
为保障岗位资源合理配置，本次选调考试成绩公布后，入围人员原则上不允许放弃，如果选择放弃，五年内不得参与选调，缺额的按规定程序从高分到低分依次等额递补。
3.资格审查。报名时，对报考人员进行资格初审，初审合格者准予报名。资格审查工作贯穿于公开选调的全过程。报考人员提交的报考信息应当真实、准确，凡弄虚作假者，一经查实，取消选调资格。
4.准考证发放。2026年6月18日（上午8:30-12:00，下午2:30-5:00），考生凭本人有效居民身份证到贵池区沿江路小学团体辅导室（沿江路小学东门）领取准考证（若委托他人代领的，代领人须提供本人身份证原件、复印件及报考人员书面授权委托书和报考人员身份证原件、复印件前来领取），逾期按自动放弃处理。
（三）考试
本次选调采取笔试的方式进行。
笔试科目为《教育综合知识》和《学科专业知识》两科，每科满分为100分，分别按30%和70%合成总成绩，总成绩保留2位小数，小数点第三位四舍五入。教育综合知识主要包括教育学、心理学、教育法律法规、教师职业道德规范等；学科专业知识指报考人员所报考学科的相关专业知识。
考试时间:2026年6月19日(星期五)上午8:30—9:30《教育综合知识》，10：00－11:30《学科专业知识》；考试地点详见准考证。考试总成绩于2026年6月22日在贵池区人民政府门户网站公布。
实际参加考试人数少于或等于选调岗位（学科）计划数的，该岗位（学科）考试设立60分为合格线，考试总成绩未达到60分的考生不予选调。
（四）考察
根据岗位选调计划数和报考人员考试总成绩，从高分到低分，按1:1的比例等额确定考察对象(如总成绩相同，以学科专业知识成绩高者优先；如仍相同，则加试，加试方案另行通知)。
考察工作由池州市贵池区教育体育局组织实施。考察工作根据拟选调岗位要求对考察对象进行考察鉴定，鉴定内容主要为师德表现、工作表现、组织纪律、教育教学能力等。近三年有年度考核为合格等次以下，师德考核不合格，受党纪政务处分影响期未满，正在接受纪律审查、监察调查或者正在接受司法调查尚未做出结论等情形之一的人员不予选调。
因考察出现不合格的，按规定程序从高分到低分依次等额递补一次。
（五）拟调人员的确定
根据考察结果，等额确定拟调人员。
（六）公示和办理调动手续
拟调人员名单在贵池区人民政府门户网站公示5个工作日。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响选调的，按选调计划数和考试总成绩，分层次分学科从高分到低分，由拟调对象选择学校，并按规定程序办理相关调动手续。拟调对象如果放弃选择学校,五年内不得参与选调，缺额的按规定程序从高分到低分依次等额递补一次。
对反映有严重问题并查有实据的，取消其选调资格，并追究有关人员责任，取消选调资格后产生的缺额按规定程序从高分到低分依次等额递补一次。
五、其他事项
1.学校中层及以上管理人员选调到城区中小学后职务不再保留。
2.岗位设置。报考人员根据拟调入学校职称岗位排序制度，如果没有相应专业技术职务空缺岗位需低聘的，报考者在报名时须作书面承诺。
3.选调工作接受纪检监察机关和社会各界的监督，做到信息、过程、结果公开，确保选调考试工作公开、公平、公正。
咨询电话：区教体局0566—32198273219830
监督电话:区委教体工委纪工委0566—3219863
上述咨询服务和监督举报电话于正常办公时间使用。
附件1-2026年池州市贵池区城区中小学选调教师学校、岗位及计划安排表.xlsx
附件2-2026年池州市贵池区城区初中选调教师报名表.doc
附件3-2026年池州市贵池区城区小学选调教师报名表.doc
池州市贵池区教育体育局池州市贵池区人力资源和社会保障局
2026年6月1日